20. Das Unternehmen hat Folgendes anzugeben:

Es wird empfohlen, eine Dokumentation der berücksichtigten Ausscheidungen von Arbeitnehmer:innen vorzunehmen. Die ESRS gibt für diesen Datenpunkt keine spezifischen Vorgaben an, sondern lediglich zur Berechnung der Quote der Arbeitnehmerfluktuation.