ESRS-standaard
ESRS-standaard
9. Sociale en ecologische onderwerpen staan met elkaar in wisselwerking. De wisselwerking tussen ESRS S1 Eigen personeel en de andere thematische standaarden is als volgt:
(a) alle sociale standaarden, d.w.z. ESRS S1 Eigen personeel, ESRS S2 Werknemers in de waardeketen, ESRS S3 Getroffen gemeenschappen en ESRS S4 Consumenten en eindgebruikers, zijn inhoudelijk en structureel op elkaar afgestemd en met elkaar verbonden. ESRS S2 Werknemers in de waardeketen bestrijkt dezelfde subonderwerpen als ESRS S1 Eigen personeel voor die werknemers in de upstream- en downstream-waardeketen die niet tot het eigen personeel van de onderneming behoren. De informatieverschaffing in de sociale standaarden heeft betrekking op materiële informatie die nodig is voor de rapportering over effecten, risico's en kansen in verband met elke groep van belanghebbenden, ook met betrekking tot due diligence op het gebied van duurzaamheid,
(b) deze standaard moet worden gelezen in samenhang met ESRS E1 Klimaatverandering, aangezien de transitie naar een koolstofarme en klimaatbestendige economie een bron van effecten, risico's en kansen voor ESRS S1 Eigen personeel is; en
(c) deze standaard moet worden gelezen in samenhang met ESRS E2 Verontreiniging, aangezien verontreiniging materiële negatieve effecten kan hebben op gezondheid en veiligheid op de werkplek.
Dit artikel is machinaal vertaald. Bij fouten kunt u contact opnemen met [email protected].
